ПРОГРАММА СИЗ - Обучение по применению (использованию) средств индивидуальной защиты.
Программа обучения направлена на получение практических навыков и теоретических знаний, необходимых для подготовки работников, применяющих средства индивидуальной защиты, применение которых требует практических навыков.
Программа обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты для работников, использующих специальную одежду и специальную обувь, включает обучение методам ее ношения, а для работников, использующих остальные виды средств индивидуальной защиты, — обучение методам их применения.
В программу включены практические занятия по формированию умений и навыков использования СИЗ в объеме не менее 50 процентов общего количества учебных часов. Практика содержит вопросы, связанные с осмотром работником СИЗ до и после использования.
Работодатель обязан в течение 60 календарных дней после приема работу или перевода на другую работу организовать первичное обучение охране труда. При этом работодатель не может допустить к самостоятельной работе до тех пор, пока не проведет обучение и проверку знаний (абз. 3 ч. 1 ст. 76 ТК).
Обучению по программе СИЗ подлежат:
Работники, использующие СИЗ, применение которых требует практических навыков;
Председатель и члены аттестационной комиссии;
Лица, проводящие обучение по СИЗ;
Специалисты по охране труда;
Члены комитетов (комиссий) по охране труда.
Продолжительность: 8 академических часов
Выдаваемый документ: протокол проверки знания требований охраны труда, удостоверение “О проверке знаний требований охраны труда” не установлена, но по решению работодателя дополнительно к протоколу проверки знаний допускается выдавать удостоверение (ст. 94 Постановления №2464).
Периодичность обучения: не реже 1 раз в 3 года
Формат обучения: очный / дистанционный
ПРОГРАММА СИЗ - Обучение по применению (использованию) средств индивидуальной защиты